Catégorie : Actualités : salariés du privé

L’arrêté du 10 décembre 2013 officialise l’agrément de plusieurs accords de travail applicables dans les Établissements et services sociaux et médico-sociaux (ESSMS) privés à but non lucratif. Parmi eux figure notamment l’avenant n°326 à la Convention collective nationale

CC66: Enfin, une revalorisation du point! Après moultes déconvenues, une petite( voire minuscule) revalorisation de la valeur du point va intervenir dans la CCN 66.  En effet, l’avenant n° 326 du 25 octobre 2013 a été agréé

La recommandation patronale du 4 septembre 2012 adopté par la FEHAP  s’applique rétroactivement  dans les établissements depuis le 2 décembre  2012 . Mais s’agissant d’une décision unilatérale ,(n’étant pas un texte issu de négociations avec

Fonctionnement de la commission et lien avec la commission paritaire Le climat du dialogue social aux commissions paritaires ne permet ni de statuer ni de relancer le vote de l’annexe médico-sociale. Nous restons en

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Août 2012 : Licenciement à notre sens abusif et illégal de la psychologue intervenant au Point d’Accueil et d’ÉcouteJeunes, géré par la Mission Locale, alors qu’elle tentait d’obtenir des conditions d’accueil décentes pour les

La commission Missions locales s’est réunie le 12 décembre 2012. Voici les points travaillés ensemble. 1. Litiges 1.1. Point sur les derniers événements concernant la collègue dont la situation nous occupe depuis plusieurs mois,

Lors de la commission paritaire mixte du 12 novembre 2012, les discussions et les négociations ont continué toute la journée. Les négociations ont atteint le terme légal et la FEHAP n’a pas souhaité prolonger